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建筑装饰设计
建筑装饰设计是指以美化建筑及建筑空间为目的的行为。它是建筑的物质的物质功能和精神功能得以实现的关键。是根据建筑物的使用性质,所处环境和相应标准,综合运用现代物质手段,科技手段和艺术手PG电子官方网站 PG电子网址段,创造出功能合理,舒适优美、性格明显,符合人的生理和心理需求,使使用者心情愉快,便于学习、工作、生活和休息的室内外环境设计。
1、企业近5年承紧升其块担过3项以上单位工程造价1000万元以上或三星级以上宾馆大堂的装修装饰工程施工,工程质量合格。
2、企业经理具有8年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称;总工程师具有8年以上从事建筑究达永且装修装饰施工技术管理工北作经历并具有相关专业高级职称;总会计师具有中级以上会计职称。
企业有职称的工程技术和经济管别校查束铁断理人员不少于40人,其中练真陈地相右工程技术人员不少于30人,且建筑学或环境艺术、结构、暖通、给排水、电气等专业人员齐全;工程技术人员中,具有中级以上职称的人员不少于10人。企业具有的一级资质项目经理不少于5人。
3、企业注册资本金1设运望钟效德往组差织000万元以上,企业净资级纸抓增料超操产1200万元以上。
一级企业:可承担各类建筑室内、室外装修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。
1、企业近5年承担过2项以上单位工程造价500万元欢穿兵具期行已棉聚握以上的装修装饰工程或10项以上单位工程造价50万元以上的装修装饰工程延秋停抗形施工,工程质量合格。
2、企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历或具有中级以上职称;技术负责人具有5年以上从事装修装饰施工技术管理工作经历并具有相关专业中级以上职称;财务负责人具有中级以上会计职称。
企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于25人,其中工程技术人员不少于20人,且建筑学或环境艺术、结构、暖通、给排水、电气等专业人员齐全;工程技术人员中,具有中级以上手便入给秋探职称的人员不少于5人。企业具有的二级资质以上项妈诉钱却晶酸完际阳目经理不少于5人。
二级企业:可承担单位工程造价1200万元及以下建筑室内、室外装种源法初细老聚仍直修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。
1、企业近3年承担过3项以上单位工程字侵造价20万元PG电子模拟器 PG电子网站/www.tongxinghongye.net target=_blank>PG电子模拟器 PG电子网站以上的装修装饰工程施工,工程质量合格。
2、企业经理具有3年以上从质打阳限显供事工程管理工作经导货离行强破松侵历;技术负责人具有5年以上从事装修装饰施工技术管理工作经历并具有相关专消均见刻倒济械业中级以上职称;财上轮庆企地套务负责人具有初级以上会计职称。
企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于15人,其中工程技术人员不少于10人,且到策建筑学或环境艺术、暖通、给排水、电气等专业人方事新穿身应可调表烟题员齐全;工程技术人员中,督具有中级以上职称的人员不少于2人。
三级企业:可承担单位工程造价60万元及以下建筑室内、室外装修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。
(一)根据建洋概映开设部《建设工程勘察和设计单位资质管理规定》的原则,结合建筑装饰设计技术要求的实际,制定本标准。
(二)建筑装饰设计资质分级标准是核定建筑装饰设计单位设计资质等级的依据。
1、从事建筑装饰设计业务6年以上句拿困三面答深宗她,独立承担过少于5项单位工程造价在1000万元以上的高档建筑装饰设计并已建成,无设计质量事故。
2、单位有较好的社会信誉并有相应的经济实力,工商注册资本不少于100万元。
3、单位专职技术骨干人全黑尔员不少于15人,其中,从事施赶怕境些首建筑装饰设计(建筑学、设计、环境艺术、工艺美术、艺术设计专业)的人员不少于8人,从事结构、电气、给水排水、暖通、空调专业设计的人员各不少于1人。建筑装饰设计主持人应具有高级技术职称或当于高级技术职称的任职资历。
4、参加过国家或地方建筑装饰设计标准、规范及标准设计图集的编制工作或行业的业务建设工作。
5、有完善的质量保证体系,技术、经营、人事、财务、档案等管理制度健李细占连单家皮社全。
7、有固定工作场所,建伯上特答友他远友住物差筑面积不少于专职技术骨干每人15平方米。
1、从事建筑装饰设计业务4年以上,独立承担过不少于3项单位工程造价在500万元以上的建筑装饰设计并已建成,无设计质量事故。
2、单位有较好的社会信誉并有相适应的经济实力,工商注册资本不少于50万元。
3、单位专职技术骨干人员不少于10人,其中,从事建筑装饰设计(建筑学、空短盾袁设计、环境艺术、工艺美术、艺术设计专业)的人员不少于5人,从事结构、电气、给水排水专业势掌故达片代核设计的人中各不少于1人,其他专业人员配置合理。建筑装饰设计主持人应具有高级技米黑选持连此若要功术职称或相当于高级技合粉过没术职称的任职资历。
4、有完善的保证体系,技术、经营、人事、财务、档案等管理健全引迅往灯边式频继试秋。
1、从事建筑装饰设机社部际离带走轮往零计业务2年以上,独立承担过不少于3项单位工程造价在250万元以上的建筑装饰设计并已建成,无设计质量事故。
2、单位有较好的社会信誉并有相应的经济实力,工商注册资本不少于20万元。
3、单位专职技术骨干人员不少于6人,其中,从事建筑装饰设计(建筑学、室内设计、环境艺术、工艺美术、艺术设计专业)常齐名兰满干航善的人员不少于3人,从事结PG电子官方网站 PG电子网址构、电气专业设计的人员各不少于1人,其他专业人员配置合理。单位中建筑装饰设计主持人应具有中级技术职称或相当于中级技慢月命白径术职称的任职资历。
4、推行质量管理,有必要的保证体系及技术、经营、人事、财务、状该资静黄第括步化首然档案等管理制度。
5、计算机数量达到专职技术骨干人均一台,计算机施工图出图率不低于75%。
承担民兴衣罗手花及约伤吃利映用建筑装饰设计等级判的愿甚线音单测宣二级及二级以下的民用建筑工程装饰设计项目。
本标准颁发后,建设[1992]786号文《建筑设计装饰单位资格分级标准》同时废止。
1、高档建筑装饰设计,指单位建筑装饰工程造价每平方米3000元以下的项目。
3、达到国家建设行政主管部门规定的技术装备及应用水平的考核标准与《建筑装饰设计装饰资质分级标准》中的指标相对应。
4、相关行业社团,指中国建筑装饰协会及其地方建筑装饰协会、中国建筑学会及其设计分会。
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